Social / Santé / Sécurité

Le 03/10/2019
Agenda

Business & Legal Forum 2019

Le 27/09/2019
A la une

Quid des entreprises non passées en CSE fin 2019 ?

actuEL-CE/CSE.fr

Au 10 septembre 2019, environ 21 200 CSE d’établissements de plus de 50 salariés ont été mis en place. Les organisations syndicales et patronales s’inquiètent de la situation des entreprises qui n’auront pas organisé d’élections avant fin décembre.

Le 26/09/2019
A la une (brève)

La CJIP signée par Google rendue publique

Le 24/09/2019
A la une

Les captures d'écran de l'ordinateur du salarié durant ses appels sont disproportionnées

Dans une fiche publiée le 17 septembre, la CNIL réprouve l'usage des captures d'écran de l'ordinateur des salariés qui font l'objet d'un enregistrement téléphonique. Lorsque le but poursuivi est la formation du salarié, elle recommande l'utilisation de l'enregistrement vidéo, sous certaines conditions très encadrées. Pour toute autre finalité, ces enregistrements sont à bannir.

Le 23/09/2019
A la une

Lutte contre la fraude portant atteinte aux intérêts de l'UE : vers un renforcement au niveau européen

Compétences des juridictions françaises, aggravation de la répression, etc. Que prévoit l'ordonnance du 18 septembre 2019 relative à la lutte contre la fraude portant atteinte aux intérêts financiers de l'Union européenne au moyen du droit pénal ?

Le 23/09/2019
A la une

Vers un portail fiscal et social unique pour les entreprises

Le gouvernement souhaite mettre en place, d’ici 2022, un espace en ligne commun aux sphères fiscale et sociale. Disponible d’abord pour les entreprises, ce site pourrait proposer des services tels que les déclarations, les paiements et la consultation de la situation déclarative.

Le 19/09/2019
A la une

Egalité femmes-hommes : 17 % de mauvais élèves

actuEL-RH.fr

800 entreprises de plus de 250 salariés obtiennent une note inférieure à 75/100 à l'index de l'égalité professionnelle, a annoncé avant-hier la ministre du travail. La taille des entreprises semble peu jouer sur les résultats obtenus. Les points noirs restent, pour beaucoup d'entreprises, la question de l'augmentation après un congé maternité et celle du plafond de verre.

Le 17/09/2019
A la une

Une proposition de loi pour encadrer le statut des travailleurs des plateformes numériques

© AFP

Droit au chômage, représentation syndicale, socle de rémunération, etc. La proposition de loi du groupe CRCE (Communiste, Républicain, Citoyen et Écologiste) du Sénat, présentée jeudi, donne de nouvelles pistes pour encadrer les travailleurs des plateformes numériques. Le projet de loi d’orientation des mobilités étant jugé sur ce sujet très insuffisant.